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白根日記 〜プー生活 心の叫び〜


2015-01-24 部下が育っていないのは自分の責任

_ 昔の上司

今日、昔の上司と話をした。自分が尊敬している人だ。今自分がこうやって仕事をできているのはその人のお陰だ。

これまで仕事をしてきて、本当に心から尊敬しているのは、その人だけだ。

 

今は嘱託になって毎日は出勤していない。今日、別件でお礼に行ったら別室に呼ばれて色々しゃべった。本当に久しぶりに話をした。うれしかった。

   

よく自分の部下が育っていない。自分の部下が駄目だという上司がいる。

昔の上司は言う「自分の部下が育っていないのはあなたの責任だ」

それをわかっていない上司が多いとのこと。

自分の部下なんだから、自分がしっかり教育して、長い目で育てていかないといけない。

この話、実は色々あるんだけど、あまり書けないからポイントだけ書く。

   

本当に久しぶりに話をして、考え深いものがあった。

気づかないうちに他責で、他の人を攻めている。

    

今日はその昔の上司から色々な裏話も聞くことができた。

少し職場で世代交代があるかもしれない。

     

最終役職につくと自分の部下を落とそうとする傾向がある。

本当なら次の仕事を自分で新しく作って行くのがよいが、

それをせずに、その最終役職にしがみついている。

そういう上司は無意識に自分の部下を落とそうとする。

   

なんか分かるような気もする。

   

自分は今の仕事を誰か次の人に譲っていきたいと思うが、

それは今の役職が最終役職だからじゃないからかもしれない。

    

この言葉、少し覚えておきたい。

  

そして感じた。職場で後ろめたいことはしたらいけない。

首根っこをかかれる。

    

そして自分も本気を出して、誰かの首根っこをとってやらんといけない

時があるかもしれない。


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